Целевая позиция: Менеджер направления вознаграждения и эффективности персонала (формат Магнит у дома) · МАГНИТ, Розничная сеть. Офис
Сценарий: Strategic
МТС (2021–2026) — Руководитель технологической стратегии кластера CX
Разработал стратегию, дорожную карту. Техзрелость выросла до 4/5. Оптимизация релизного цикла.
Ростелеком (2020–2021) — Оптимизация кабельных столов
Аудит, BPMN-моделирование, внедрение изменений — сокращение численности.
+7 (916) 4573969 · homutov.m@gmail.com · Королёв (Москва)